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        高校搶人,學(xué)者身價(jià)飆漲!有人開出100萬年薪+800萬房補(bǔ)…

        2018/1/14 14:45:09 評(píng)論:0

        每日經(jīng)濟(jì)新聞消息,近日,教育部發(fā)布了2017年長(zhǎng)江學(xué)者公示名單,與以前一樣,此次名單公布也引起社會(huì)的關(guān)注,因?yàn)殚L(zhǎng)江學(xué)者這頂華麗的帽子所蘊(yùn)含的意義,除了對(duì)學(xué)術(shù)精英的肯定外,還有圍繞在其背后的各種資源的爭(zhēng)奪。為了挖掘人才,有的高校更是不惜血本……

        1月5日,教育部發(fā)布了2017年長(zhǎng)江學(xué)者公示名單,共有463名建議人選,其中特聘教授148名,講座教授51名,青年學(xué)者264人。

        “所謂大學(xué)者,非謂有大樓之謂也,有大師之謂也?!敝麑W(xué)者對(duì)于一所大學(xué)的重要性不言而喻。

        其中頭頂“院士”、“長(zhǎng)江學(xué)者”、“千人計(jì)劃專家”、“杰出青年科學(xué)家”等帽子的高校教師更是成為了各個(gè)高校間爭(zhēng)搶的重要目標(biāo)。

        近些年高校之間的挖人大戰(zhàn)越演越烈,也越來越“土豪”,為了吸引人才有高校甚至開出了800萬房補(bǔ)、100萬年薪的天價(jià)。在比拼財(cái)力的挖人大戰(zhàn)中,一些中西部的大學(xué)被挖得傷筋動(dòng)骨,還催生了一批“職業(yè)跳槽教授”。

        圖文無關(guān)

        高校搶人:100萬年薪,800萬房補(bǔ)

        據(jù)經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)報(bào)道,去年年初,800萬房補(bǔ)、100萬年薪,出現(xiàn)在華東師范大學(xué)2017年高層次人才招聘公告里;南開大學(xué)則在誠(chéng)聘英才的公告中承諾,稅前65—120萬不等的年薪,60—300萬不等的安家費(fèi),理工科最高800萬的科研啟動(dòng)費(fèi),高額年薪、解決配偶工作、子女入學(xué)等字眼,紛紛出現(xiàn)在高校人才招聘公告中。

        21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道2017年消息稱,東莞理工學(xué)院推出100個(gè)職位,為優(yōu)秀青年博士提供一次性26萬元安家購(gòu)房補(bǔ)貼及最高30萬元科研啟動(dòng)費(fèi),暨南大學(xué)為“長(zhǎng)江學(xué)者”和“千人計(jì)劃”青年學(xué)者分別開出200萬和100萬“購(gòu)房補(bǔ)貼和安家費(fèi)”的條件。而放眼東部高校,不乏價(jià)碼高達(dá)年薪百萬的例子。

        在中國(guó)青年報(bào)的報(bào)道中,一位校長(zhǎng)吐槽稱,“對(duì)于我來說,特別害怕聽到某某某又被評(píng)上了長(zhǎng)江學(xué)者、某某又被評(píng)上了國(guó)家杰出青年科學(xué)基金這類消息。因?yàn)樗麄円坏┯辛耸裁搭^銜,就會(huì)被人盯上,不少學(xué)校開出的優(yōu)惠條件就來了,年薪100萬元+1套房子+2000萬元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi),有的甚至更高?!?/p>

        “之所以現(xiàn)在有許多高校喜歡"挖人",是因?yàn)榱硪恍└咝R延胁簧俪晒Φ陌咐??!标P(guān)注高等教育的南京審計(jì)大學(xué)教授徐振宇舉例說,清華大學(xué)法學(xué)院組建之初,曾在全國(guó)法學(xué)學(xué)科排名前三的院校大批引進(jìn)人才,使該校法學(xué)學(xué)科迅速崛起。而華東某經(jīng)濟(jì)大市的一所211工程院校,近年來也是大力“挖人”,經(jīng)常有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)赴中西部工作。在“挖人”的作用下,該校的全國(guó)排名已經(jīng)從100名左右升至前20名。

        職業(yè)跳槽教授

        新華每日電訊報(bào)道稱,在高校用錢挖人的背景下,如今已經(jīng)形成了一批“職業(yè)跳槽教授”。

        “高校教師跳槽,這事兒有點(diǎn)像某些人離婚,越離越不珍惜,越來越?jīng)]感情?!蔽鞑恳凰咝5囊晃徊┦可鷮?dǎo)師,無奈地如此比喻身邊一些大學(xué)教師的頻繁跳槽。

        這些“職業(yè)跳槽教授”可以分為“蜻蜓點(diǎn)水”型和“狡兔三窟”型。

        蜻蜓點(diǎn)水:一個(gè)聘期換一個(gè)單位,每所學(xué)校待三五年?!捌钙谝唤Y(jié)束,立馬大抬身價(jià),如果學(xué)校不給錢,就跳走了。你要說他違法違規(guī),從法律上他沒問題。可你要說他沒造成傷害,怎么可能呢?”湖南一所地方院校的人事處處長(zhǎng)坦言,“蜻蜓點(diǎn)水”型的教授最讓人頭疼。此類教授往往資歷較深、學(xué)術(shù)水平不錯(cuò),有廣泛的社會(huì)關(guān)系,會(huì)趁著五年聘期期滿、商量續(xù)約時(shí)開出天價(jià)條件,不滿足就跳槽。

        “這些人很聰明,跳到一個(gè)單位可以迅速適應(yīng),拿項(xiàng)目、出論文。但是我們發(fā)現(xiàn),他們的科研成果往往是重復(fù)性、短期性的,自己履歷漂亮了,學(xué)校的學(xué)科建設(shè)、人才梯隊(duì)培養(yǎng)似乎都和他們無關(guān)?!鄙鲜鋈耸绿幪庨L(zhǎng)說,學(xué)校如今已經(jīng)被“跳怕了”,甚至不敢對(duì)某一位教師進(jìn)行長(zhǎng)期的大量投資,“錢花下去,聘期一到人跑了,怎么辦?”

        狡兔三窟:兼職東家一大堆,科研成果沒幾件。一所高校的青年學(xué)者王曉(化名)成功申請(qǐng)到一個(gè)國(guó)家社科項(xiàng)目,并成為項(xiàng)目主持人。靠著國(guó)家社科項(xiàng)目主持人的身份,他先后到好幾所普通院校任教?!跋鹊揭粋€(gè)地方,拿了安家費(fèi),弄到了房子,然后又到另一所學(xué)校再來一次。”

        王曉原來所在高校的人事處處長(zhǎng)說,后來學(xué)校收到一所省屬院校的信,質(zhì)問這位老師的行為,“但當(dāng)時(shí)人已經(jīng)不在我們學(xué)校了,對(duì)方院校為了引進(jìn)人才,本身很多人事手續(xù)就不規(guī)范,最后只能吃個(gè)暗虧。就連分給他的房子,產(chǎn)權(quán)都拿了,頂多是過幾年再出手唄?!?/p>

        不少受訪者稱,一些高校教師在多個(gè)單位任職或兼職,擁有光鮮頭銜的更是“多頭聘用”,獲取多方的巨量投資,兼職身份一大堆,科研成果卻少得可憐。

        中西部高校人才流失

        挖人大戰(zhàn)中最受傷的無疑是一些中西部大學(xué)。

        東部發(fā)達(dá)地區(qū)高校院所借助自己的地理、經(jīng)濟(jì)及其他優(yōu)勢(shì),不斷挖人。一些原本整體實(shí)力雄厚的高校,被搶得傷筋動(dòng)骨。歷史悠久、學(xué)術(shù)聲名顯赫的蘭州大學(xué),甚至出現(xiàn)過某一學(xué)科人才斷檔的局面。群英薈萃的蘭州大學(xué)被網(wǎng)友評(píng)為“最委屈大學(xué)”,人才流失是重要原因。

        面對(duì)這樣的情況,去年兩會(huì)期間,教育部部長(zhǎng)陳寶生更是在記者會(huì)上表態(tài):希望東部高?!笆窒铝羟椤保澳阃谌思业娜瞬?,實(shí)際上是在挖人家的命根”。

        教育部多番表態(tài)“不鼓勵(lì)”,東部高校的“挖人軍團(tuán)”卻早已取得不俗“戰(zhàn)績(jī)”。

        21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道稱,以代表一所高?!拔磥怼钡摹扒擞?jì)劃”青年人才為例,歷年共有241個(gè)單位的2336位青年人才入選“千人計(jì)劃”。這2300多位優(yōu)秀青年人才,絕大部分踏進(jìn)了東部高校的校門?!扒擞?jì)劃”青年人才最多的10所高校,僅有華中科技大學(xué)一所中西部高校,其余高校均來自東部——東部上海科技大學(xué)、南京工業(yè)大學(xué)、南方醫(yī)科大學(xué)、廣東工業(yè)大學(xué)、深圳大學(xué)等非211工程院校引進(jìn)的數(shù)量,甚至超過了諸多中西部211工程院校。

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